El exejecutivo seccional del Movimiento Al Socialismo de
Yacuiba (MAS), Marcelino Ramírez, este domingo señaló que, los asambleístas
regionales del Gran Chaco deben reducir sus salarios, el personal de apoyo y
bajar sus costos de operación, ya que no estarían cumpliendo con los objetivos
que se trazaron con la creación de esa institución que solo genera gastos a la
población chaqueña.
“Desde que se creó la
Asamblea Regional de Chaco, solo sirvió para que algunos políticos vivan de
eso, ganando sueldos jugosos que sobrepasan los 11 mil bolivianos mensuales y
no estamos contando el bono de frontera y sus viáticos cuando asisten a las
reuniones o sesiones que van con una gran cantidad de personal de apoyo, que al
final no hacen nada”, explicó el exdirigente.
Señaló que hay personal en exceso y que no se sabe la labor
que desarrollan, que son entre asesores, secretarias, choferes, auxiliares y
otros más.
“Hasta cuándo vamos a seguir aguantando que la Asamblea
Regional solo se dedique a fiscalizar obras y que no haya ningún juicio a las
autoridades que malversaron fondos y porque no transparentan, cuánto ganan, qué
cantidad de personal tiene y que hagan conocer en qué se gasta el dinero que
reciben que es más de 10 millones de bolivianos”, dijo Marcelino Ramírez.
Los datos
2018
“El 2018, la Asamblea Regional del Gran Chaco recibió 11
millones de bolivianos para sus gastos, cada asambleísta ganaba Bs.13.500 por
mes y en ese entonces con doble aguinaldo recibirán 40.500 bolivianos; además contaban
con 85 funcionarios que no se los veía trabajar o tal vez sean ítems fantasmas,
cada asambleísta regional cuenta con un vehículo para movilizarse, mientras que
en Tarija para los 30 asambleístas departamentales solo tienen 8 vehículos a
disposición”, resalta la nota de prensa del Chaco Opina.
2019
El 2019 asambleísta, Erwin Mansilla, indicó que cada
asambleísta del Legislativo del Chaco percibe 17 mil bolivianos y son nueve
funcionarios y en Tarija perciben 14 mil bolivianos.
En el Chaco, la Asamblea Regional (ARCH) percibe alrededor
de 9 millones 300 mil bolivianos. El presidente de la ARCH de ese entonces,
Mario Aldana, explicó que a comparación con anteriores gestiones, tuvieron que
recortar el presupuesto por falta de recursos -llegaron a percibir más de 13
millones de bolivianos-, al igual que la Asamblea Departamental.
“Esos recursos van destinados al tema de funcionamiento. Es
el presupuesto que manejamos en base a una estructura y escala salarial.
Actualmente hay nueve asambleístas; dos representantes de cada municipio y tres
que representan a cada pueblo indígena. Cada asambleísta gana alrededor de 11 mil
con 700 bolivianos”, señaló a diario El País.
2021
En la nueva legislatura de la Asamblea Regional, la planilla
del Gobierno Regional aumenta de 70 a 76 ítems.
En mayo del 2021, la Asamblea Regional del Chaco sesionó por
segunda vez y modificó con carácter urgente una Disposición Normativa Regional
(Dinore) para agregar en la estructura a seis nuevos funcionarios: tres
asambleístas y tres asesores, con la finalidad de que las tres autoridades
electas reciban su salario del mes.
“Se han implementado seis ítems, tres de asambleístas y tres
para sus asesores, considerando que somos 12 asambleístas electos, cuando antes
la norma solo contemplaba nueve. En la anterior estructura se contaba con 70
ítems. La nueva estructura aprobada se hizo con dispensación de trámite porque
ellos deben cobrar el salario de este mes en el marco de sus derechos”, informó
María Janeth Paredes, asambleísta por el Movimiento Al Socialismo (MAS).
Agregó que tras la modificación de la Dinore 002, que
establecía la estructura de solo nueve asambleístas, corresponde ahora cambiar
la partida presupuestaria para cubrir los nuevos salarios, “en el marco de sus
responsabilidades y competencias”, plasma diario Andaluz de Tarija.
Propuesta rechazada
La asambleísta María Yanet Paredes, en el mes de mayo del
2021, propuso reducción salarial del 50 % a ejecutivos y asambleístas del Chaco.
La propuesta estaba dirigida en función de la crisis económica que vive la
región a consecuencia de la pandemia del Covid-19 y es necesario optimizar los
gastos, para fortalecer proyectos y programas para la población del Gran Chaco.
La asambleísta regional, María Yaneth Paredes, hizo conocer
que en calidad de asambleísta por el Movimiento Al Socialismo (MAS), presentó
un anteproyecto de Disposición Normativa Regional (DINORE), donde plantea la
reducción de sueldos al 50 por ciento a autoridades regionales, donde están
incluidos los asambleísta regionales y sus asesores, el Ejecutivo Regional y
los Ejecutivos de Desarrollo de Caraparí y Villa Montes.
Esta normativa fue presentada el 2 de julio y el día 5 de
julio del 2021 ingresó al pleno de la Asamblea Regional, para conocimiento de
los asambleístas, que enviaron el documento a las comisiones que corresponden,
donde debe ser analizado si es viable o no, para que en base a los informes pertinentes,
se discuta en una sesión, de acuerdo al procedimiento interno que maneja la
institución.
"Este anteproyecto de DINORE, específicamente habla de
la reducción del 50 por ciento del salario de todos y cada uno de los
asambleístas regionales y de igual manera de sus asesores de gestión, que
estarían dentro de estas dos escalas de reducción, aquí también ingresan los
dos ejecutivos de desarrollo y también el Ejecutivo Regional Chaco. El tiempo
es dependiendo de, cuándo se vaya a aprobar, pero nosotros hemos colocado que
sea por 6 meses o de manera genérica, porque esto está respaldado por la
necesidad y la austeridad hasta que se mejoren las cosas", resaltó
Paredes.
Respecto a los sueldos que perciben las autoridades, dijo
que actualmente, el ejecutivo regional, recibe un sueldo de Bs. 11.200, los
asambleístas 9.500 y los asesores Bs. 8.000, lo cual es sueldo líquido por mes.
En caso de darse la reducción salarial, dijo que los recursos que se ahorren,
pasarán a cuentas del Gobierno Regional, para que a través de esta instancia,
se destinen a proyectos y programas de generación de empleos, para reactivar la
economía de la población.
En otro tema, en la misma fecha, informó que en la última
sesión que desarrollaron, realizaron modificaciones a la DINORE, que buscaba el
15 por ciento de los recursos del 45 por ciento para los pueblos indígenas, la
misma que tuvo serias observaciones y en base a ello modificaron tres
artículos, donde dispone que se trabaje en programas y proyectos destinados a
los tres pueblos como son: el Guaraní, Tapiete y Weenhayek, con estas
modificaciones enviarán al Ejecutivo Regional, para que proceda con la
promulgación.
“Hasta la fecha de esta edición, se congeló el pedido de
reducción de salarios y aun perciben jugosos sueldos y poca ejecución en sus
funciones”, finalizó diciendo Marcelino Ramírez.
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